为全面贯彻落实学校关于2025届毕业生就业创业工作重要决策部署，扎实推进学院就业工作的稳步有序开展，精准摸排毕业生需求，助力毕业生高质量充分就业。管理学院于5月10日至16日期间，由学院领导班子统筹指导，各系部主任、专业负责人、辅导员、班主任及论文指导老师全程参与，凝聚多元主体，精心组织开展了一系列就业推进活动，协同为毕业生提供立体化全方位就业支持。
5月10日至16日，管理学院依托毕业生回校答辩契机，成功组织开展了15场毕业生就业工作推进会议。会上，主讲老师们详细解读与分析当前就业形势，围绕“主动出击，先就业再择业”主题展开深入分享，宣传就业相关政策以及学校学院所开展的就业支持与服务。在征兵入伍政策宣讲环节，辅导员从应征流程、优惠政策、职业发展路径等进行详细解读，鼓励青年学子投身国防建设。会后通过问卷调查了解未就业学生需求，根据毕业生专业背景、求职意向组建就业指导微信群，开展求职训练营活动，进行精准分类指导。
5月16日，管理学院于东校区第二教学楼403课室，开展2025届毕业生就业工作推进会议。会议由学院党委书记陈军主持，管理学院党政领导班子成员、全体教师参加此次会议。
会上，王婷婷作毕业生就业工作情况报告，梳理总结学院当前就业工作进展，介绍各系部、班级毕业生就业现况，围绕近三年就业数据、考研考公成果、征兵政策宣讲、信息上报规范及就业创业工作要求等核心内容展开系统部署。陈军强调，全体教师要认真学习贯彻相关精神，凝聚共识、协同发力，营造良好氛围，严格落实责任要求，抢抓关键期，做好就业指导与服务。
此次就业推进会议的召开，不仅为毕业生提供丰富的就业信息与指导支持，也进一步助力我院2025届毕业生就业工作的扎实有序开展。接下来，管理学院将聚焦“用心服务、精准施策、全程护航”工作主线，凝心聚力推动就业创业工作的高质量发展。
撰稿人：庄信畅 审稿人：王婷婷
